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Lettre de motivation: Chargé de recrutement

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Gérard Candidat
15 rue des Roses
75000 Paris
Tél.: 00-00-00-00-00
E-mail: monemail@mail.fr

Monsieur le D.R.H
45, rue Pasteur
75000 PARIS


PARIS, le 19 Mai 2010

 

Objet de la demande : Candidature à un poste de chargé de recrutement



Madame, Monsieur,

Les Ressources Humaines sont un domaine dans lequel j'ai eu la chance d'évoluer . Durant ces années j'ai pu m'enrichir aussi bien au niveau personnel, que professionnel. J'ai appris à communiquer et dialoguer avec douceur, la diplomatie était le mot maître de toutes les situations. Avoir préalablement encadré, et dirigé une équipe de .....................................s me permet également de postuler pour un poste d'encadrement, en relation avec les Ressources Humaines.

Des expériences professionnelles dans des sociétés internationales, m'ont permis d'acquérir des qualités relationnelles, un sens de l'écoute, et de la réactivité. Mes derniers emplois .................. et ...............m'ont permis de développer les notions d'autonomie, d'organisation, d'adaptation, rigueur et polyvalence.

Je suis attirée par toutes les fonctions que ces postes supposent.

Mes capacités linguistiques, mon dynamisme, ma connaissance de l'outil informatique, sont des qualités. Ma pratique courante du traitement de texte et mon sens de l'organisation seront des atouts supplémentaires pour m'impliquer efficacement dans la mission proposée.


Je me tiens à votre disposition pour vous rencontrer.

Je vous prie de croire, Madame, Monsieur, à l'expression de mes salutations distinguées.

Ma signature

Pièces jointes : CV

 

En savoir plus sur le métier de Chargé de recrutement

Description
Met en oeuvre la politique de recrutement ou de formation selon les orientations stratégiques de la structure et les objectifs de développement visés. Participe à l'élaboration de la politique de l'emploi de l'entreprise. Peut coordonner une équipe ou diriger un service.

Qualification(s) requise(s)
Cet emploi/métier est accessible avec un Master (M1, Master professionnel, ...) en sciences humaines, ressources humaines, ... Il est également accessible avec un diplôme de niveau Bac+2 (BTS, DUT, ...) en gestion complété par une expérience professionnelle dans le secteur de la formation continue. La pratique d'une langue étrangère, en particulier l'anglais, peut être requise.

Salaires pratiqués
En fonction de l'expérience, un salaire brut de 2550€ à 8550€

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