La démission permet au salarié de rompre son contrat de travail à durée indéterminée de sa propre initiative, à condition de manifester clairement sa volonté de démissionner et de respecter le délai de préavis éventuellement prévu, sauf dispense de l’employeur.
Le Code du travail ne prévoit aucune forme particulière pour présenter sa démission : elle peut être verbale ou écrite .
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Lettre de démission avec préavis
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Gérard Démission
Monsieur le directeur
PARIS, le 19 Mai 2011
Monsieur,
J'ai l'honneur de porter à votre connaissance que je suis démissionnaire de mes fonctions de «PRECISER VOTRE POSTE» que j'occupe depuis le «DATE DE DEBUT DE CONTRAT» au sein de votre société.
Pour respecter le délai-congé d'une durée de «NOMBRE DE MOIS» mois comme précisé dans mon contrat de travail (ou ma Convention Collective) je quitterai l'entreprise le «DATE DE DEPART».
Je reste à votre disposition, afin de convenir d'un rendez-vous à votre convenance.
Je vous prie d'agréer, Monsieur, l'assurance de mes sentiments distingués.
Ma signature
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